- マター・ラボがチームの16％を削減するということで、この数字が30人を超える可能性があります。
- CEOのアレックス・グルチョウスキ氏は、「大規模な組織計画を進めた結果、現在の人材と役割が当社のニーズに完全には適合していないことが明らかになった」と述べている。
イーサリアムのレイヤー2プロトコルである「ZKsync」を開発するマター・ラボ（Matter Labs）は、システムに適応するための新たな技術とサポートを必要とする開発者向けに、従業員の16％をリストラすることを発表しました。同社のCEOであるアレックス・グルチョウスキ氏は、この決定をXで発信しました。
同社のリンクトイン（LinkedIn）のプロフィールから推測される従業員数は約200人であり、したがって、30人以上が解雇される可能性があります。
ZKsyncは、EthereumのLayer 2ネットワークという競争が激しい分野でシェアを競っています。Layer 2は、メインブロックチェーン上に構築されるプロトコルであり、トランザクションをより高速かつ安価に処理する代替手段を提供します。
最近のCoinDeskとのインタビューで、グルチョウスキ氏は、「レイヤー2の急激な増加は、この分野を新たな視点で見直し、特定のユースケースに焦点を当てる必要性を示しているかもしれません」と述べました。同社は6月にElastic Chainを発表し、複数のレイヤー2が同社のインターオペラビリティレイヤーに接続できるようにすることで、レイヤー2間の断片化に対処しています。
一般的なレイヤー2はあまり必要ないと考えているが、特定のアプリケーションやコミュニティ向けのレイヤー2は必要だと述べた。「Elastichain上で展開されているいくつかのプロジェクトには、DeFiや金融アプリケーションとブロックスペースを共有しないゲーム用チェーンも存在する」と述べた。
CoinGeckoによれば、過去24時間においてZKSyncのZKトークンは3.14％下落し、イーサリアム（ETH）は2.9％下落したと報じられています。CoinDesk 20 Index（CD20）によるより包括的な暗号資産市場は1.5%下落しました。なお、ZKトークンは6月にデビューして以来、約64％の価値を失っているとのことです。
暗号の世界では、需要の変化に対応するため、マター・ラボは再構築を行い、チームの16％を解雇します。これにより、仕事のリストラが起こりました。結果として、企業は新しい方針を模索しています。
